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Friday, March 30, 2012

Google Consumer Marketing Manager, Brand - Berlin


This position is based in Berlin, Germany.

The area: Marketing

Know the user. Know the magic. Connect the two. At its core, marketing at Google starts with technology and ends with the user, bringing both together in unconventional ways. Our job is to demonstrate how Google's products solve the world's problems--from the everyday to the epic, from the mundane to the monumental. And, we approach marketing in a way that only Google can--breaking the rules, redefining the medium, making the user the hero, and ultimately, letting the technology speak for itself.

The role: Consumer Marketing Manager, Brand

As a Marketing manager, you are a fully dedicated business leader, shaping the future of one of our many Google products. Whether you're on a consumer product (like Gmail, Search, Maps, Chrome, Android) or a business product (AdWords, AdSense, DoubleClick, Analytics), you take part in a complete marketing experience as you lead every facet of the product's journey. From determining positioning, naming, competitive analysis, feature prioritization and external communications, you help shape the voice of the product and help it grow a loyal consumer base. This means you work with a cross-functional team across sales, corporate communications, legal, webmasters, product development, engineering and more. The role enables you to shape the product development process, organize product launches from beginning to end and form future marketing strategy.
Part of the consumer marketing team, this is a global role that focuses on cross-product brand initiative, e.g. around privacy, security and culture. You will be responsible for the marketing strategy, planning and execution of German wide campaigns that support the Google brand. This is a cross-functional, cross-country role: you will be working closely with the Product Marketing in London, PR and Policy in Germany and Product Management/Engineering teams in EMEA. 

Responsibilities:

  • Work with the German Management team to define cross-functional brand strategy and advocate consumer marketing strategies.
  • Review, launch and drive adoption of new products and features that are related to privacy and safety.
  • Manage marketing budgets, manage creative and media agencies.
  • Work with market insights, quantitative marketing and user experience teams to design and deliver studies to gain knowledge about user attitudes and behavior. Apply rigorous tracking and analysis to determine effectiveness and ROI of marketing programmes.
  • Project-manage execution of marketing programmes for Germany.

Minimum Qualifications:

  • Masters degree (MBA or MA). In lieu of degree, relevant skills or equivalent experience.

Preferred Qualifications:

  • Experience creating and executing successful marketing campaigns.
  • Proven track record in project management and in effectively delivering large-scale and/or multiple projects at one time in very fast-moving environment.
  • Technology or online industry experience, knowledge of online products, online marketing, understanding of Google's strategic and competitive position.
  • Analytical skills and the ability to develop B2C strategy, business plans, market insights and analyse campaign effectiveness and ROI.
  • Ability to influence wide audiences at all levels and work effectively across functions and geographies.
  • Outstanding written and oral communication skills, fluency in German and English. 

Monday, March 26, 2012

Sinase






The Sinase is a consulting firm in the QUALITY (ISO 9001.14001, OHSAS 18001), CAF / EFQM, Joint Commission) and Performance Assessment.

We intend to admit an intern (a) a finalist for our Department Consulting for Quality Management (ISO 9001) for an initial period of 12 months, with pay and prospects for continuity of employment contract in function performance.
Initially, shall act for 3 to 4 months in our office in Lisbon and later, one month at our premises in Luanda and one month in Lisbon alternately.
We give preference to candidates with training in the areas of Management, Economics, Or Chemical Engineering who demonstrate good communication skills (oral and writing), vocation / technical trade, innovation, flexibility, versatility, organization, leadership, thoughtfulness and creativity.
Requested to send "Curriculum Vitae, until March 30, 2012, through following e-mail: geral@sinase.pt

For better understanding of our company candidates can consult our site at: www.sinase.pt
Sinase / BUROTEC
www.sinase.pt
e-mail: geral@sinase.pt
Rua da Estrela, 21, 1200-668 Lisboa
Tel (+ 351) 213 970 970
Fax (+351) 213 969 224

Tuesday, March 20, 2012

M4human Programe



M4human Programme
Recipients: all graduates
Company / Institution: Gerda Henkel Foundation

Function: Marie Curie Fellowships - M4HUMAN (Mobility for Experienced Researchers in historical humanities and Islamic studies) Programme

Applications: 15.jun.2012

More Informations:

CALL FOR PROPOSALS 

Starting in 2011, the Gerda Henkel Foundation is offering Marie Curie Fellowships in the M4HUMAN 
(Mobility for experienced researchers in historical humanities including Islamic studies) programme aimed 
at supporting outstanding scholars. This funding initiative is co-financed by the European Commission 
under the EU’s Seventh Framework Programme for Research. One objective of this fixed-term programme is to increase networking between researchers in the historical humanities at the international level, including researchers in religious, cultural and political sciences under the special programme “Islam, the modern nation state and transnational movements”. Other goals include the promotion of trans-national academic exchange, increasing transnational mobility, facilitating further education and the positive and long-term influencing of the research environment in both origin and destination countries. Research scholarships can be requested for a larger-scale research work or in connection with a research project.

SELECTION PROCESS

Following the application phase, all fully completed applications are evaluated by the International Advisory Committee and the Academic Advisory Committee of the Gerda Henkel Foundation. The assessment criteria include the above average qualifications of the applicant and the academic quality of the project. The final decision on all applications is made by the Foundation’s Board of Trustees, based on the recommendations of these two bodies.

For further information (including the required application forms, deadlines and available endowments), 
please refer to our homepage at: 
www.gerda-henkel-stiftung.de/eng

HCR Informática e Traduções






HCR Informática e Traduções

Destinatários:  graduados de 1º ou 2º ciclos

Empresa / Instituição: HCR - Informática e Traduções

Função: Gestor de Projetos de Tradução

Candidatura: 30.mar.2012

Informações:



A HCR ‐ INFORMÁTICA E TRADUÇÕES, LDA., empresa fundada em 1985 e especializada em Localização de

Software e Traduções Técnicas, pretende admitir:

1 Gestor de Projectos de Tradução (PM) a tempo total, para trabalhar nos seus escritórios em Lisboa, Portugal.

O cargo em questão reporta ao Director de Produção e as funções incluem:

1. Gestão de Projectos de Tradução e Localização de SW.

2. Comunicação constante (em Inglês ou outras línguas) com os clientes

3. Preparação de ficheiros em vários formatos e com várias ferramentas informáticas relativamente complexas, que exigem um nível elevado de conhecimento técnico e processual.

4. Agendamento de projectos e preparação de Ordens de Compra, instruções e todo o material a ser enviado a todos os envolvidos no projecto.

5. Acompanhamento constante dos projectos em curso, sempre com uma gestão exigente de tempo e recursos humanos e tecnológicos.

6. Gestão dos tradutores externos sempre que necessário, de modo a satisfazer os requisitos de qualidade.

7. Negociação de prazos de entrega e condições gerais de projecto.

8. Edição e aprovação de traduções feitas por fornecedores externos

9. Contacto e avaliação de novos tradutores externos sempre que necessário.

REQUISITOS:

1. Os candidatos deverão possuir grau de bacharelato ou licenciatura em áreas como Engenharia, Gestão, Comunicação, Economia, Marketing, Gestão de Informação, Matemáticas.

2. Os candidatos não precisam de experiência na área já que toda a formação necessária será dada pela HCR.

3. Excelente nível de Inglês e Português (falado e escrito)

4. O domínio de uma 3ª língua (Alemão, Espanhol ou Francês) constitui uma vantagem substancial.

5. Muito bom conhecimento das ferramentas da Microsoft (Windows, Office, etc.).



PROCESSO DE SELECÇÃO

Os candidatos podem ser sujeitos a avaliações profissionais e psicológicas e serem ainda pedidas referências profissionais.

OFERECEMOS:

Integração numa empresa estável e com avançada tecnologia e inovação.

Condições salariais e sociais compatíveis com a experiência profissional, função e desempenho.

Desenvolvimento profissional contínuo.

Excelente ambiente de trabalho.

As candidaturas devem ser enviadas por email com assunto PM2012 para hcr.traducoes@gmail.com até 30 de Março de 2012, contendo C.V. actualizado, formato Europeu com fotografia, detalhando no corpo do e‐mail quais as experiências profissionais ou pessoais que consideram válidas para esta candidatura e porquê.

Friday, March 16, 2012

EDP - Distribuição




EDP Distribuição

Destinatários: Finalistas de 2º ciclo com experiência profissional

Empresa / Instituição: EDP Distribuição

Função: Técnico Superior de Regulação

Candidatura: 20.mar.2012

A EDP DISTRIBUIÇÃO, empresa do Grupo EDP, pretende admitir:
Técnico Superior de Regulação
(Lisboa)


Funções:
Desenvolver estudos de regulação, nomeadamente relacionados com a evolução da regulação da EDP
Distribuição e do sector eléctrico nacional, tendo em conta toda a envolvente nacional e internacional.

Perfil:
  •  Formação académica ao nível da Licenciatura pré-Bolonha ou Mestrado Integrado em Economia, Gestão, Engenharia Electrotécnica, Mecânica ou Gestão Industrial;
  • Experiência profissional entre 1 a 5 anos, preferencialmente na área de regulação, análise de negócios, estratégia, planeamento e controlo;
  • Conhecimentos de Inglês (obrigatório).
Local de Trabalho: Lisboa (1 vaga).

Condições:
Contrato de trabalho individual sem termo.

Candidaturas:
Os interessados poderão candidatar-se preenchendo, até ao dia 20 de Março 2012, a respectiva Ficha de Candidatura no site www.edp.pt seguindo os seguintes passos:

  1. “Venha Trabalhar Connosco” 
  2. “Candidatate”
  3. Referência “Téc. Superior de Regulação (Q08_12) ”.
É importante anexar o Curriculum Vitae no final do preenchimento da Ficha de Candidatura, clicando
sobre o link "Anexo de Documentos".

Sociedade de Advogados



Lawyers society

Recipient: Graduates 1st or 2nd cycle

Company / Institution: Law Firm

Function: Trainee Lawyer

Application: 23.mar.2012


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Destinatários: Estudantes de 2º ciclo


Sociedade de Advogados

Função: Advogado estagiário


Candidatura: 23.mar.2012

Função – Advogado Estagiário

(part-time/full time)

Perfil do Candidata/o:

  •  Excelente capacidade de investigação
  • Excelente capacidade de escrita – artigos científicos e de investigação
  • Áreas preferenciais: Direito Administrativo

Direito do Ambiente

Direito Empresarial – Contratos e Laboral

Candidaturas até 23 de Março para o email geral@cavaleiroadvogados.com




Marketing - Shopping Centre Portugal





Destinatários: Estudantes de 2º ciclo com experiência profissional

Empresa / Instituição: Penna Spain

Função: Marketing Responsible (Shopping Centre Portugal)

Candidatura: data limite não identificada

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To: 2nd cycle students with professional experience - Students of economics

Company / Institution: Penna Spain

Function: Responsible Marketing (Shopping Centre Portugal)

Application: deadline unidentified



Position:
Marketing Responsible – Shopping Centre Portugal

Company information:
European multinational specialized in shopping centres development and management.

Job Description:
He/she will be responsible for defining and implementing the Marketing Plan, collaborating in the shopping centre development through effective marketing actions and campaigns with the aim to increase market share.
Requirements: 
  • University degree is a must. Master and postgraduate degree valuable.
  • Minimum 3 years experience in a marketing role Good knowledge of the regional retail market 
  • Experience in social networks campaigns
  • Good communication skills Results-oriented Fluent in English.

The position will be based in Porto (Portugal).

*Any interested candidate, please send your CV in English to:

eva.roman@penna.com